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    工资一共分为三个级别。

    普通工作人员，每个月会有一百颗下品灵玉的奖励。不要觉得少……一百颗下品灵玉的购买能力很强，能保证生活质量之外，还能存一点小钱钱，要知道，一般的氏族是根本不会发工资的，干活才是天经地义。

    而管理人员是一百颗中品灵玉+二十株自选绿色级别的灵物+绿色防护装一套（用坏再换）。

    工资最令人眼红的就是部长了，是一百颗高级灵玉+一颗百年内丹+二十株自选蓝色级别的灵物+蓝色级别的防护装一套（用坏再换）。

    很多人都忍不住倒抽一口冷气，作为社会底层人士的俘虏，能让他们吃饱饭的活着，就是对他们最大的恩赐，现在居然还能有奖赏拿？

    连佞族都没有这么好的待遇啊！

    特别是被委以建筑部部长重任的石磊，直接就给仙灵跪下了，他一个普通人，简直不敢想象，有一天居然能穿上蓝色级别的防装，还每隔三十天就能领到这么多高级灵物。

    简直做梦一样。

    仙灵不喜欢别人跪来跪去，于是她立马把石磊扶了起来，然后鼓励道：“加油好好干！”这人虽然是普通人，但是履历干净漂亮，人也勤劳能干忠诚，她就喜欢培养这种人。

    石磊热泪盈眶道：“您真的是个大好人！能跟着您，我死也值了！”

    系统再次提醒仙灵【恭喜宿主，石磊的忠诚度已满。】

    听到系统的通报声，仙灵忍不住在心中感慨：怪不得上位者喜欢用恩惠来收买人心，真的屡试不爽。

    看到仙灵对一个普通人这么上心，难免有人会产生嫉妒的情绪，特别是被迫跟着她来到仙族的贩子，心里酸溜溜的。

    谷囆

    凭什么一个普通人待遇这么好，还能成为部长，而他们这些器者就只能被分配到建筑部去盖房子？

    但是，仙灵曾经给他们带来的心理压力实在是太强烈，一想到她的手段就心里凉飕飕的。他们什么也不敢问，什么也不敢说，就害怕她一生气就直接来个冰冻术。

    然而他们不知道的是，就在他们产生这种想法的时候，系统就开始提醒仙灵【注意，xxx忠诚度-10】

    仙灵的眼神瞬间凛冽了起来，她扫了一眼几个刺头，“是不是有人对我的安排不服？”

    众人连忙摇头，纷纷表示他们很满意。

    大部分人对自己有几斤几两心中有数得很，他们对仙灵的安排自然是没有异议的，但是也有小部分人觉得有点不服，但他们不敢反驳。

    要管理好一个氏族，当然不能一言堂，虽然她是故意把这几个刺头分配到建筑部，但是，该有的态度还是要有，于是她沉吟一下道：

    “现在的安排只是一个初步安排，以后每年我会举办一次考核，让大家拥有升职的机会。当然，你们如果现在对我的安排不服气的话，也可以对目前的管理人员和部长发起挑战。

    这个挑战不是指武力值，而是在他所负责的这块领域中，用过硬的专业知识以及性格能力来全方位的超越他，如果能证明你比他强，那么，你就可以取代他的位置，我说的，你们明白了吗？”

    所有人都兴奋的喊道：“明白了。”虽然没听说过升职这个词汇，但是，想想也知道其中的意思。

    仙灵目光严肃道：“既然大家都明白了，那么我们接下来继续开会。”

    她一边做资料，一边给他们细致的解说，每个部门所要负责的工作。

    然而……

    才刚起一个头，她强大的神识就感应到氏族里有动静，于是她立马停止会议，然后吩咐武力值最高的追狼去外面看看是什么情况。
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